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晨鳴紙業：員工戰高溫公司送清涼

摘要：: 晨鳴集團工會分別為壽光本埠各工廠堅守一線的員工送上綠茶、飲料、雪糕等防暑物品，對一線員工表示慰問，叮囑大家注意采取防暑降溫措施，要勞逸結合，合理安排好工作和休息時間，確保身體健康，把公司領導的關懷傳遞到一線員工心中。

　　【編者按：連日來，氣溫急驟攀升，最高42.5攝氏度的氣溫，成為50年來同期最高溫。烈日炎炎的高溫天氣考驗著晨鳴公司的每一位員工，但無論是項目工地，還是車間內部，公司干部員工戰高溫，斗酷暑，堅守一線，保障生產安全穩定運行。為了確保員工的身體健康，公司組織開展了送清涼活動�！�

　　【我要印】連日來，氣溫急驟攀升，最高42.5攝氏度的氣溫，成為50年來同期最高溫。烈日炎炎的高溫天氣考驗著晨鳴公司的每一位員工，但無論是項目工地，還是車間內部，公司干部員工戰高溫，斗酷暑，堅守一線，保障生產安全穩定運行。為了確保員工的身體健康，公司組織開展了送清涼活動。

　　在近日召開的晨鳴集團班子例會上，心系一線員工的集團董事長、黨委書記陳洪國就“大部分生產車間溫度高、悶熱”、“員工洗澡不方便”等問題，專門進行安排，責成有關部門盡快拿出有效解決措施，著力改善員工的勞動條件和工作環境，為員工創造便利條件。同時，對送清涼活動作了部署。

　　晨鳴集團工會分別為壽光本埠各工廠堅守一線的員工送上綠茶、飲料、雪糕等防暑物品，對一線員工表示慰問，叮囑大家注意采取防暑降溫措施，要勞逸結合，合理安排好工作和休息時間，確保身體健康，把公司領導的關懷傳遞到一線員工心中。

　　晨鳴物業公司針對夏季特點，每餐提供綠豆湯。各子公司也積極行動起來，召開專題會議，部署防暑降溫工作。一方面做好防暑知識的宣傳，為員工購買防暑降溫用品，另一方面，加快車間內空氣流通，降低溫度，著力改善員工工作條件。

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